Arbeitsweise
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Kurz- und Langzeitcoaching
im Einzelcoaching und im Coaching von Teams und Organisationen -
Ziel meines Coachings ist, Ihre persönlichen Ressourcen sowie Ihre Selbstwirksamkeit zu entdecken. Dies anhand des lösungsorientierten Ansatzes, welcher stets auch systemisch verankert ist.
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Meine Präferenz liegt in der Durchführung von Doppelsitzungen (2 x 45’).
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Komme Ihnen wenn möglich gerne entgegen, was Zeit und Ort betrifft.
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Ein erstes Kennen Lernen findet im Rahmen eines unverbindlichen Vorgesprächs statt.
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Inhalte & Ziele der Beratung klären wir jeweils gemeinsam.
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Vor- und Nachbereitung der Sitzungen sowie allfällige Spesen und Reisekosten werden verrechnet. Ansatz orientiert sich an Markt und BSO (Berufsverband für Coaching, Supervision und Organisationsberatung).
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Nach Wunsch und Bedarf sind Sitzungen mit Arbeitgeber, Fachleuten & Experten Bestandteil meines Coachings.
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Absolute Diskretion gehört zu (m)einem Coachingprofil.
Ich freue mich, Sie kennen zu lernen und Sie auf Ihrem Weg ein Stück zu begleiten.